06.02.2012

Neue Osnabrücker Zeitung/ Neue OZ

Erkennbare Migrationsprozesse seit den 50er Jahren auch durch Anwerbung von " Gastarbeitern". Gesellschaftliche Unterschiede verschwinden zusehends . Die Integration ist ein wichtiger Faktor der ökonomischen, politischen, religiösen, rechtlichen oder kulturellen Teilhabe. Die Anpassung im Einzelnen ist erforderlich. Es gibt auch Hürden.

Integration findet ständig im Alltag statt

Osnabrücker Professor: Meist ein unspektakulärer Anpassungsprozess

Osnabrück. Die Bundesrepublik bildete in den vergangenen Jahrzehnten eine Drehscheibe im globalen Migrationsgeschehen und erlebte zehnmillionenfache Zu- und Abwanderungen. Die Arbeitsmigration aus den Staaten rund um das Mittelmeer, mit denen die Bundesrepublik seit den 1950er-Jahren Anwerbeabkommen geschlossen hatte, war dabei nur eine unter mehreren großen Zuwanderungen: Zwischen 1955, dem Jahr des Anwerbevertrags mit Italien, und 1973, dem Jahr des Anwerbestopps, kamen 14 Millionen ausländische Arbeitskräfte, mehr als elf Millionen von ihnen wanderten wieder ab. Die fast drei Millionen " Gastarbeiter", die blieben, zogen ihre Familien nach.
Allein diese Zahl zeigt, dass dauerhafte Wohnsitznahme nur eine unter mehreren möglichen Ergebnissen des Migrationsprozesses darstellt. Integration ist ein meist unspektakulärer Anpassungsprozess, der Generationen übergreifen kann. Dabei verblassen vorgebliche oder tatsächliche Unterschiede zwischen Zuwanderern und Einheimischen immer weiter – von Identitäten über Sprache bis hin zu beruflichen Qualifikationen. In der Lebenswirklichkeit ist Integration weder für die Zuwanderer noch für die Mehrheit ein Globalereignis einer Anpassung an eine Gesellschaft. Integration bedeutet vielmehr das permanente Aushandeln von Chancen der ökonomischen, politischen, religiösen, rechtlichen oder kulturellen Teilhabe.
Sowohl Einheimische als auch Fremde integrieren sich dauernd – an einem neuen Arbeitsplatz, in einer neuen Schule oder in einer neuen Kirchengemeinde. Bei Zuwanderern aus einem anderen Land sind allerdings meist die Startbedingungen andere: geringe Kenntnisse der Sprache, spezifischer Qualifikationen, Traditionen usw. können bei der Aufnahme einer Arbeit zu Problemen führen, ein geringes Maß an sozialen Kontakten mit sich bringen oder die Bedingungen in der Schule erschweren – können, nicht müssen, wie ungezählte Beispiele rascher Anpassung zeigen.
Ob staatliche Programme erheblich zur Förderung der Integration beitragen, ist strittig. Diskriminierende Gesetze sowie politische Debatten und Maßnahmen, die Ausgrenzung fördern, bauen allerdings ebenso Hürden auf wie etwa enge politische Bindungen von Zuwanderern an ein Herkunftsland oder ausschließliche Orientierungen an Entwicklungen im Ausgangsraum. Anpassungsbereitschaft der Zuwanderer ist insgesamt ebenso nötig wie Akzeptanz und Toleranz der Mehrheit. Integration findet im Alltag vor Ort statt, ständig.
Artikelserie: Beim 4. Osnabrücker Wissensforum haben 32 Professoren auf Einladung unserer Zeitung und der Universität Fragen unserer Leser beantwortet. Wir drucken die Antworten der Wissenschaftler in einer Serie ab.

Bildtext:

Mit neuerer Geschichte befasst sich Prof. Jochen Oltmer an der Universität Osnabrück.

Foto:

Gert Westdörp

Prof. Dr. Jochen Oltmer